中国人力资源部部长什么级别

中国人力资源部部长是什么级别

中国人力资源部部长是正部级官员，其职位级别属于中央国家机关领导级别。根据中国国务院机构设置，人力资源部部长属于中央国家机关的机构之一，其职位级别为正部级。

中国人力资源部部长的工作职责主要包括以下几个方面：

1. 负责全国人力资源规划和工作规划的制定，指导和监督各地人力资源工作；
2. 负责拟定和执行人力资源政策，推动人力资源改革和创新发展；
3. 负责拟定和执行劳动和社会保障政策，保障劳动者合法权益，维护社会稳定；
4. 负责拟定和执行人才强国战略，推动人才工作；
5. 负责指导和协调人力资源管理专业人员培训和考核工作。

中国人力资源部部长的级别属于中央国家机关领导级别，其职位级别为正部级。不过，由于中国国务院机构设置的不同，人力资源部部长的具体职位级别可能会有所不同。